Бурганова теория управления учебное пособие

Теория управления. Бурганова Л.А.

В учебном пособии рассматриваются теоретические и методологические аспекты теории управления, прослеживается эволюция управленческой мысли, раскрывается сущность и содержание системы социального управления, дается представление о специфики и функциях государственного управления и государственной службы.

Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности 061000 «Государственное и муниципальное управление». Посвящено анализу теоретических и практических проблем управления. Рассматриваются ключевые категории и понятия науки управления, характеризуется сущность социального управления, его основные цели, функции и методы; дается анализ системы управления и субъектов управленческого воздействия. Уделено внимание основным подходам в современной теории управления. Пособие завершается глоссарием и персоналиями.

Может быть полезно аспирантам, преподавателям, а также руководителям различных уровней управления.

Формат: pdf / zip

Формат: doc / zip

Содержание
Предисловие 1
Глава 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТЕОРИИ УПРАВЛЕНИЯ 4
1.1. Понятие и сущность теории управления 4
1.2. Методология теории управления 5
1.3. Цель и функции теории управления 8
Глава 2.ЭВОЛЮЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ МЫСЛИ 10
2.1. Управленческие революции 10
2.2. Первые школы науки управления 12
2.3. Становление российской науки управления 21
2.4. Новая парадигма управления 26
Глава 3.СУЩНОСТЬ И СОДЕРЖАНИЕ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 29
3.1. Важнейшие элементы управленческого процесса. Объект и субъект управления 29
3.2. Управленческая деятельность 33
3.3. Типы социальных регуляторов в управлении 34
Глава 4.СИСТЕМА СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 37
4.1. Сущность, содержание, структурные элементы системы 37
4.2. Специфика социальной системы 39
4.3. Организация как высший уровень развития социальных систем 41
Глава 5.ОРГАНИЗАЦИЯ КАК ОБЪЕКТ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 44
5.1. Сущность и основные признаки организации 44
5.2. Классификация организаций 46
5.3. Организационные структуры управления 49
Глава 6.ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА И УПРАВЛЕНИЕ 54
6.1. Концепции организационной культуры 54
6.2. Основные компоненты организационной культуры 56
6.3. Методы исследования организационной культуры 58
Глава 7.ЦЕЛЕПОЛАГАНИЕ В УПРАВЛЕНИИ 59
7.1. Миссия и цели организации 59
7.2. Требования к определению целей 60
7.3. Социальное программирование. Комплексные целевые программы и проекты как организационная форма целеполагания 64
7.4. Стратегическое целеполагание. Концептуальная модель стратегического планирования 67
Глава 8.МЕТОДЫ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 70
8.1. Направленность, содержание и организационная форма методов управления 70
8.2. Общие методы управления 70
8.3. Конкретные методы управления 77
Глава 9.МЕТОДОЛОГИЯ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА РАЗРАБОТКИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ 80
9.1. Сущность управленческого решения и принципы его классификации 80
9.2. Рациональное решение и этапы его принятия 83
9.3. Модели и методы принятия решений. Технологии активизации персонала для творческого поиска идей 84
Глава 10.КОММУНИКАЦИИ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ 88
10.1. Сущность коммуникационного процесса. Элементы процесса коммуникации 88
10.2. Виды коммуникаций 89
10.3. Модели и функции коммуникации 92
Глава 11.РУКОВОДИТЕЛЬ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ 95
11.1. Субъект управленческих решений и действий 95
11.2. Основные теории руководства 96
11.3. Модель эффективного управленца 101
Глава 12.ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА 103
12.1. Государственное управление: сущность, специфика, функции 103
12.2. Государственная служба 108
12.3. Этика государственного управления, специфические требования к государственному аппарату и его работникам 113
Глоссарий 116
Персоналии 138
Литература 142

О том, как читать книги в форматах pdf , djvu — см. раздел » Программы; архиваторы; форматы pdf, djvu и др. «

www.alleng.ru

Содержание

МИНИСТЕРСТВО науки И ОБРАЗОВАНИЯ

ТЕОРИЯ УПРАВЛЕНИЯ

Учебное пособие для студентов

Кафедра социологии, политологии и менеджмента

Казанского государственного технического университета;

д-р социол. наук, проф., зав. кафедрой социологии

Казанского государственного энергетического университета

Ю.Р. Хайруллина

Теория управления. Учебное пособие для студентов. – М.: ИНФРА-М, 2004. – 153 с.

Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности 061000 «Государственное и муниципальное управление». Посвящено анализу теоретических и практических проблем управления. Рассматриваются ключевые категории и понятия науки управления, характеризуется сущность социального управления, его основные цели, функции и методы; дается анализ системы управления и субъектов управленческого воздействия. Уделено внимание основным подходам в современной теории управления. Пособие завершается глоссарием и персоналиями.

 Бурганова Л.А., 2004

 Издательский Дом «ИНФРА-М», 2004

Назначение настоящего пособия – оказать помощь студентам всех форм обучения по специальности «Государственное и муниципальное управление» в овладении современными научными знаниями о теории управления. Сегодня как никогда прежде в нашем обществе осознана потребность в осуществлении культурного сдвига в управленческом мышлении. Необходимо перейти от идеологизации управления к здравому смыслу, от наукообразия абстрактных схем и начетничества самодовольных назиданий к знаниям, дающим практический результат в деле улучшения поведения людей и функционирования общества.

Дисциплина «Теория управления» введена в высших учебных заведениях Российской Федерации с учетом сложности задачи подготовки управленцев новой генерации, способных мыслить и действовать системно, принимать упреждающие управленческие решения, эффективно использовать имеющиеся ресурсы в различных сферах общественной жизни. Избежать управленческих ошибок можно, только опираясь на теорию управления, общие законы и принципы науки. Эта дисциплина имеет дело с управленческим ресурсом, понимаемого как интегрально-интеллектуаль­ный ресурс, неполное или искаженное использование которого ведет к стагнации общественного развития, тормозит социальный прогресс, несет неисчислимые беды национальной и личной безопасности граждан.

Данное пособие соответствует программе курса «Теория управления», Государственному образовательному стандарту по данной дисциплине.

Раздел 1. Теретические и методологические

аспекты теории управления

1.1. Понятие и сущность теории управления

Управление как социальный феномен известен с древних времен и является предметом изучения целого ряда наук, в том числе, менеджмента, социологии, политологии, философии, кибернетики, психологии, экономики. Таким образом, теория управления как самостоятельная отрасль знания формируется и развивается как междисциплинарная система. Структура этой науки включает в себя разделы вышеперечисленных дисциплин, касающиеся управления. Это значит, что теория управления включает в себя социологию управления, экономику управления, философию управления, психологию управления, политику как искусство управления государством, менеджмент как науку и искусство управления организацией. Особое значение для становления теории управления имела кибернетика как наука об общих чертах процессов и систем управления в технических устройствах, живых организмах и человеческих организациях.

Объектом теории управления являются управленческие отношения, то есть такие социальные отношения, которые складываются между организациями, учреждениями и отдельными индивидами (представителями этих организаций и учреждений) в процессе управленческой деятельности и устанавливают определенную структуру соподчинения между ними.

Управленческие отношения складываются по поводу координации и субординации общественных связей. В управленческих отношениях проявляется особый характер социального взаимодействия – соподчиненность, субординация, предполагающая, с одной стороны, авторитет целого, с другой – подчинение этому авторитету.

В качестве предмета теории управления могут выступать следующие направления научного исследования: сущность управленческих отношений как системы взаимодействия людей по поводу организации их совместной жизни; механизм управления и регулирования различными социально-экономическими системами; механизм самоорганизации и саморегулирования; технологии и методика процесса управления; структурные элементы системы управления; принципы, методы управления и т.д.

Вычленение объекта и предмета теории управления позволяет дать определение данной отрасли знания. Теория управления представляет собой науку, изучающую управленческие процессы в социально-экономических системах, принципы, содержание и формы управленческих отношений. В центре ее внимания и изучение механизмов и социальных технологий эффективного управления.

Основными понятиями и категориями, используемыми в теории управления, являются: управление, система управления, субъект управления, объект управления, цель управления, принципы управления, управленческие отношения, методы управления, функции управления, процесс управления, модель

geum.ru

Томас Кенэлли

  1. Афанасьев Валерий Николаевич. Математическая теория конструирования систем управления: учебник / Афанасьев Валерий Николаевич, Колмановский Владимир Борисович, Носов Валерий Романович. — 3-е изд.,испр.и доп. — М.: Высш.шк., 2003. — 614с.
  2. Бурганова, Лариса Агдасовна Теория управления: учеб.пособие / Бурганова Лариса Агдасовна. — М.: Инфра-М, 2005. — 139с. — (Высшее образование).
  3. Гончарова, Н.Е. Теория управления: конспект лекций / Н. Е. Гончарова. — М. : Приор-издат, 2006. — 224с. Граждан В.Д. Теория управления : Учеб.пособие / В. Д. Граждан. — М.: Гардарики, 2006. — 416с.
  4. Гудушаури, Г.В.Управление современным предприятием. Учебник. — М.: Изд-во «Экмос», 1998. – 336с.
  5. Егоров, Александр Иванович. Основы теории управления / Егоров Александр Иванович. — М.: ФИЗМАТЛИТ, 2004. — 504с.
  6. Зайцева, О.А. Основы менеджмента. Учебное пособие для вузов. — М.: Центр, 1998. – 432с.
  7. Кнорринг, В. И. Теория, практика и искусство управления. Учебник для ВУЗов по специальности «Менеджмент». – М.: НОРМА-ИНФРА-М, 1999. –528 с.
  8. Коротков, Эдуард Михайлович Концепция менеджмента: учеб.пособие / Коротков Эдуард Михайлович. — М.: ДеКА, 1997. — 304с. –
  9. Костин, Валентин Алексеевич. Теория управления: учеб.пособие / Костин Валентин Алексеевич. — М. : Гардарики, 2004. — 224с.
  10. Кочетков, Владимир Петрович Основы теории управления: учебное пособие / Кочетков Владимир Петрович. — Абакан: ХГУ, 2001. — 264с.
  11. Лавров, А.Ю. Теория организации: учеб. пособие. – Чита: Поиск, 2002.- 232 с.
  12. Лавров, Александр Юрьевич Основы менеджмента: учеб.пособие / Лавров Александр Юрьевич, Рыбакова Ольга Иннокентьевна. — Чита: ЧитГТУ, 2003. — 368с. Леонов Г.А.
  13. Мескон, М.Основы менеджмента. Пер. с англ. — М.: «Дело», 1999. – 900с.
  14. Мухин, Владимир Иванович. Основы теории управления: учебник / Мухин Владимир Иванович. — М.: Экзамен, 2003. — 256с. —
  15. Основы теории управления: учеб. пособие / Под ред. В.Н. Парахиной, Л.И.Ушвицкого. — М.: Финансы и статистика, 2003. — 560с.
  16. Плотинский, Ю.М. Теоретические и эмпирические модели социальных процессов. — М.: Логос, 1998.- 280 с.
  17. Семенова, И.И. История менеджмента: учеб. пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 1999. – 222 с.
  18. Стратегическое планирование / под ред. Э.А. Уткина, М. Ассоциация авторов и изданий. «ТАНДЕМ», изд-во «ЭКМОС», 1999. — 440с.
  19. Теория управления: учеб. пособие / Г. А. Леонов. — СПб.: С.-Петерб. ун-та, 2006. — 233с.
  20. Теория управления: учебник. Изд. 2-е / под общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухина. – М.: РАГС, 2005 .- 558 с.
  21. Томпсон, А.А. Стратегический менеджмент. Университетский учебник. — М.: ТНФРА-М, 2000. – 412с.
  22. Управление организацией: учебник / под ред. А.Г. Поршнева, З.П. Румянцевой, Н.А. Соломатиной. – 2-е изд. перераб. и доп. — М.: ИНФРА-М, 1999. – 669с.
  23. Шипунов, В.Г. Основы управленческой деятельности: учебник. — М.: «Высшая школа», 1999. — 304с.

[1] Бурганова Лариса Агдасовна Теория управления : Учеб.пособие / Бурганова Лариса Агдасовна. — М. : Инфра-М, 2005. – С.4

[2] Теория управления : Учебник. Изд. 2-е / под общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухина. – М.: РАГС, 2005 .- С. 19.

[3] 1 фунт » 400 гр

[4] Парадигма управления – это система взглядов, вытекающих из основополагающих идей, научных и практических результатов ученых, практиков –управленцев, экономистов и исследователей.

[5] Управление организацией: Учебник. / Под ред. А. Г. Поршнева и др. – 2-е изд. перераб. и доп. – М.: ИНФРА – М, 1999.

[6] Мильнер Б. З. Теория организации. – М.: ИНФРА – М, 1999. С. 137.

[7] Управление организацией: Учебник. / Под ред. А.Г. Поршнева и др. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА – М, 1999.

[8] Мескон М. и др. Основы менеджмента. – М.: Дело, 1999. С. 231-239.

[9] Социальный менеджмент: учебник / под ред. Валового. — М.,2000. – С. 55.

[10] См. более подробно Фролов, С.С. Социология организации / С.С. Фролов.- М., 2001 С. 67 – 73; Акимова, Т.А. Теория организации: учебник / Т.А.Акимова. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. — С.89-91; Основы социального управления: учеб. Социальный менеджмент: учебник / под ред. Валового. — М.,2000. – С пособие / А.Г.Гладышев и др. — М.: Высш. шк.,2001. – С. 69 -72

[11] Эвристические методы основаны на интеллекте, опыте, интуиции экспертов, которые принимают решения в ситуации неопределенности, большой сложности.

[12] Метод Дельфи рассмотрен в теме 3. Раздел 3.6.

[13] Материал составлен по учебнику: Теория управления / под общ. ред. А.Л. Гапоненко, А.П. Панкрухина. – М.: РАГС, 2005 .- 322- 344с.

[14] Друкер П. Рынок: как выйти в лидеры. Практика и принципы. М., 1992. С.30.

Томас Кенэлли

Дата добавления: 2014-12-08 ; просмотров: 341 ; ЗАКАЗАТЬ НАПИСАНИЕ РАБОТЫ

helpiks.org

Теория управления, Бурганова Л.А., 2009

Теория управления, Бурганова Л.А., 2009.

В учебном пособии рассматриваются теоретические и методологические аспекты теории управления, прослеживается эволюция управленческой мысли, раскрывается сущность и содержание системы социального управления, дается представление о специфики и функциях государственного управления и государственной службы.
Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности 061000 «Государственное и муниципальное управление». Посвящено анализу теоретических и практических проблем управления. Рассматриваются ключевые категории и понятия науки управления, характеризуется сущность социального управления, его основные цели, функции и методы; дается анализ системы управления и субъектов управленческого воздействия. Уделено внимание основным подходам в современной теории управления. Пособие завершается глоссарием и персоналиями.
Может быть полезно аспирантам, преподавателям, а также руководителям различных уровней управления.

ПОНЯТИЕ И СУЩНОСТЬ ТЕОРИИ УПРАВЛЕНИЯ.
Управление как социальный феномен известен с древних времен и является предметом изучения целого ряда наук, в том числе менеджмента, социологии, политологии, философии, кибернетики, психологии, экономики. Таким образом, теория управления как самостоятельная отрасль знания формируется и развивается как междисциплинарная система. Структура этой науки включает в себя разделы вышеперечисленных дисциплин, касающиеся управления. Это значит, что теория управления включает в себя социологию управления, экономику управления, философию управления, психологию управления, политику как искусство управления государством, менеджмент как науку и искусство управления организацией. Особое значение для становления теории управления имела кибернетика как наука об общих чертах процессов и систем управления в технических устройствах, живых организмах и человеческих организациях.

В современной науке управления выделяют два уровня знания, первый из которых представлен общими теориями социального управления, а второй – прикладными теориями организации и управления, обеспечивающими базу для практических рекомендаций по рационализации труда и совершенствованию управления.

Содержание
Предисловие 1
Глава 1.ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ И МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ТЕОРИИ УПРАВЛЕНИЯ 4
1.1. Понятие и сущность теории управления 4
1.2. Методология теории управления 5
1.3. Цель и функции теории управления 8
Глава 2.ЭВОЛЮЦИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОЙ МЫСЛИ 10
2.1. Управленческие революции 10
2.2. Первые школы науки управления 12
2.3. Становление российской науки управления 21
2.4. Новая парадигма управления 26
Глава 3.СУЩНОСТЬ И СОДЕРЖАНИЕ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 29
3.1. Важнейшие элементы управленческого процесса. Объект и субъект управления 29
3.2. Управленческая деятельность 33
3.3. Типы социальных регуляторов в управлении 34
Глава 4.СИСТЕМА СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 37
4.1. Сущность, содержание, структурные элементы системы 37
4.2. Специфика социальной системы 39
4.3. Организация как высший уровень развития социальных систем 41
Глава 5.ОРГАНИЗАЦИЯ КАК ОБЪЕКТ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 44
5.1. Сущность и основные признаки организации 44
5.2. Классификация организаций 46
5.3. Организационные структуры управления 49
Глава 6.ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА И УПРАВЛЕНИЕ 54
6.1. Концепции организационной культуры 54
6.2. Основные компоненты организационной культуры 56
6.3. Методы исследования организационной культуры 58
Глава 7.ЦЕЛЕПОЛАГАНИЕ В УПРАВЛЕНИИ 59
7.1. Миссия и цели организации 59
7.2. Требования к определению целей 60
7.3. Социальное программирование. Комплексные целевые программы и проекты как организационная форма целеполагания 64
7.4. Стратегическое целеполагание. Концептуальная модель стратегического планирования 67
Глава 8.МЕТОДЫ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ 70
8.1. Направленность, содержание и организационная форма методов управления 70
8.2. Общие методы управления 70
8.3. Конкретные методы управления 77
Глава 9.МЕТОДОЛОГИЯ И ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОЦЕССА РАЗРАБОТКИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ 80
9.1. Сущность управленческого решения и принципы его классификации 80
9.2. Рациональное решение и этапы его принятия 83
9.3. Модели и методы принятия решений. Технологии активизации персонала для творческого поиска идей 84
Глава 10.КОММУНИКАЦИИ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ 88
10.1. Сущность коммуникационного процесса. Элементы процесса коммуникации 88
10.2. Виды коммуникаций 89
10.3. Модели и функции коммуникации 92
Глава 11.РУКОВОДИТЕЛЬ В СИСТЕМЕ УПРАВЛЕНИЯ 95
11.1. Субъект управленческих решений и действий 95
11.2. Основные теории руководства 96
11.3. Модель эффективного управленца 101
Глава 12.ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА 103
12.1. Государственное управление: сущность, специфика, функции 103
12.2. Государственная служба 108
12.3. Этика государственного управления, специфические требования к государственному аппарату и его работникам 113
Глоссарий 116
Персоналии 138
Литература 142.

Бесплатно скачать электронную книгу в удобном формате и читать:

nashol.com

Методические рекомендации. 5. Бурганова Л.А. Теория управления: учеб.пособие

5. Бурганова Л.А. Теория управления: учеб.пособие. – 2 – е. изд., перераб. и доп. М.: ИНФРА — М, 2009. 153 с.

6. Васильев, Ю.В. Теория управления / Ю.В. Васильев, В.Н. Парахина, Л.И. Ушвицкий и др. – 2-е изд., доп. – М.: Финансы и статистика, 2007. 608 с.

7. Гончарова Н.Е. Теория управления: Конспект лекций. М.: Приор-издат, 2006. 224с.

8. Граждан В.д. Теория управления: учеб. пособие. М.: Гардарики, 2006. — 416с.

9. Зотов, В.Б. Система муниципального управления: Учебник для вузов. 4 – е. изд. СПб.: 2008. 512с.

10. Игнатов В.Г., Албастова Л.Н. Теория управления: Курс лекций. М.: ИКЦ «МарТ»; Ростов н/Д: Издат. Центр «МарТ», 2006. 464с.

11.Коробко В. И. Теория управления: учебное пособие для студентов вузов, обучающихся по специальности «Государственное и муниципальное управление». М.: ЮНИТИ – ДАНА, 2009. 383 с.

12. Мысляева И.Н. Государственные и муниципальные финансы: учебник. 2-е. изд, перераб. и доп. М.:ИНФРА-М, 2007. 358с.

13. Потрубач Н. Экономическая политика государства на современном этапе / Н. Потрубач // Социально-гуманитарные знания. 2005. №1. С. 36-51.

14. Рой О.М.Теория управления: учеб. пособие. – СПб.: Питер, 2008. 256 с.

15. Исследовано в России [Электронный ресурс]. URL: http: // zhurnal.mipt.rssi.ru.

[1] Государственный образовательный стандарт ВПО по специальности 061000 «Государственное и муниципальное управление», П.1.3.

[2] В случае если контрольная работа носит характер научного исследования.

[3] Методические рекомендации по организации учебного процесса в Удмуртском государственном университете, п. 2.8.

[4] Методические рекомендации по организации учебного процесса в Удмуртском государственном университете, п. 2.9.

[5] По необходимости.

6 См. подробнее: Зинатуллин З. З. Уголовно-процессуальные функции. Ижевск, 1994.

7 См.: Хропанюк В. Н. Теория государства и права. М., 1996. С. 263.

[8] Для контрольных и курсовых работ перечень использованных источников и литературы устанавливает преподаватель, ведущий данные учебные дисциплины.

[9] Напр: О мерах по усилению контроля за созданием и деятельностью общественных объединений: Указ Президента Российской Федерации от 13 января 1993 г. № 45 // Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации. 1993. № 3, Ст. 169.;

[10] В отношении контрольных работ по усмотрению преподавателя допускается их оформление в ученических тетрадях на 18 листов с обязательным представлением электронного варианта.

Методические рекомендации

по выполнению курсовой работы по «Макроэкономике»

для студентов очного и заочного отделения всех направлений и профилей

Рекомендовано к печати учебно-методической комиссией ИЭиУ ФГБОУ ВПО «УдГУ»

Утверждено на заседании учебно-методической комиссии ИЭиУ УдГУ

Методические указания для выполнения курсовой работы по дисциплине «Макроэкономика» (Головастова Т.И., Гребенкина А.А.) – Изд-во Института экономики и управления, Ижевск, 2011.

Обсуждено на заседании кафедры экономической теории «18» октября 2011г.

Зав. кафедрой О.И. Боткин

© Головастова Т.И., Гребенкина А.А., 2011г.

studopedia.ru