Дополнительная пенсия для муниципальных служащих

Каков порядок пенсионного обеспечения муниципальных служащих?

В области пенсионного обеспечения на муниципальных служащих в полном объеме распространяются права государственных гражданских служащих, установленные федеральными законами и законами субъекта РФ (ч. 1 ст. 24 Закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ).

Муниципальные служащие имеют право на получение государственной пенсии за выслугу лет дополнительно к страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности (п. 2 ст. 5, п. 2 ст. 7 Закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ; ст. ст. 8, 9 Закона от 28.12.2014 N 400-ФЗ).

Страховая пенсия по старости

Страховая пенсия по старости назначается муниципальным служащим при одновременном соблюдении в 2017 г. следующих условий (ст. 8, ч. 1 — 3 ст. 35 Закона N 400-ФЗ; Приложения N 3, 5 к Закону N 400-ФЗ):

1) страховой стаж составляет не менее восьми лет с последующим его ежегодным увеличением (до 2024 г.) до достижения 15 лет;

2) величина индивидуального пенсионного коэффициента (так называемые пенсионные баллы) составляет не ниже 11,4 с последующим его ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины коэффициента 30;

3) лицо, замещающее муниципальную должность или должность муниципальной службы, достигло пенсионного возраста: 60 лет и 6 месяцев (для мужчин) или 55 лет и 6 месяцев (для женщин), с последующим его ежегодным увеличением (до 2032 г.) до достижения 65 лет (для мужчин) и 63 лет (для женщин).

Страховая пенсия по инвалидности

Условием установления страховой пенсии по инвалидности является наступление инвалидности I, II или III группы независимо от причины инвалидности, продолжительности страхового стажа и продолжения трудовой или иной деятельности, а также от того, наступила ли инвалидность в период работы, до поступления на работу или после прекращения работы (ст. 9 Закона N 400-ФЗ).

Примечание. В случае полного отсутствия у инвалида страхового стажа устанавливается социальная пенсия по инвалидности согласно Закону от 15.12.2001 N 166-ФЗ ( ч. 3 ст. 9 Закона N 400-ФЗ).

Пенсия за выслугу лет

Условия предоставления права на пенсию муниципальным служащим за счет средств бюджетов субъектов РФ и средств местных бюджетов определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов РФ и актами органов местного самоуправления. При этом муниципальные служащие имеют право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую к страховой пенсии по старости (инвалидности), при наличии необходимого стажа муниципальной службы.

Так, в 2017 г. стаж составляет 15 лет 6 месяцев с последующим его ежегодным увеличением на 6 месяцев до достижения в 2026 г. стажа 20 лет (п. п. 1, 4 ст. 7 Закона N 166-ФЗ; Приложение к Закону N 166-ФЗ).

Муниципальные служащие в 2017 г. сохраняют право на пенсию за выслугу лет, если они приобрели это право до 01.01.2017 согласно нормам законодательства, действовавшим до указанной даты ( ч. 3 ст. 7 Закона от 23.05.2016 N 143-ФЗ).

Размер пенсии за выслугу лет муниципального служащего определяется в соответствии с установленным законом субъекта РФ соотношением должностей муниципальной службы и государственной гражданской службы субъекта РФ.

При этом максимальный размер пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер пенсии государственного гражданского служащего субъекта РФ по соответствующей должности (ч. 2 ст. 24 Закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ).

zakonius.ru

Дополнительная пенсия для муниципальных служащих

Порядок назначения, перерасчёта и выплаты пенсии за выслугу лет
лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы
в органах местного самоуправления города Мегиона

I. Общие положения

1.1. Настоящий Порядок разработан в целях реализации законов Ханты-Мансийского автономного округа — Югры от 31 декабря 2004 года N 97-оз «О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», от 20 июля 2007 года N 113-оз «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономного округе-Югре».

1.2. Настоящий Порядок определяет процедуру назначения, перерасчёта и выплаты пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мегиона (далее-муниципальный служащий).

1.3. На муниципального служащего в области пенсионного обеспечения в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего автономного округа, установленные федеральными законами и законами автономного округа.

II. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет

2.1. Муниципальный служащий подает письменное заявление, форма которого предусмотрена приложением 1 к настоящему Порядку на имя председателя комиссии по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мегиона, с необходимыми документами (справка из органов Пенсионного фонда Российской Федерации о размере получаемой пенсии, заявление о перечислении назначенной пенсии за выслугу лет, с указанием реквизитов кредитного учреждения, справка из Ханты-Мансийского негосударственного пенсионного фонда о том, что заявитель не является получателем дополнительной пенсии) в кадровую службу органа местного самоуправления, в котором он замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением.

Муниципальный служащий может обращаться за пенсией за выслугу лет в любое время после возникновения права на нее и назначения трудовой пенсии по старости (инвалидности) без ограничения каким-либо сроком путем подачи соответствующего заявления.

2.2. В случае реорганизации или ликвидации органа местного самоуправления заявление о назначении пенсии за выслугу лет подается в кадровую службу органа местного самоуправления, которому законодательством Российской Федерации, Ханты-Мансийского автономного округа-Югры переданы функции реорганизованного или ликвидированного органа местного самоуправления.

2.3. Заявление о назначении пенсии за выслугу лет регистрируется в день его подачи (получения по почте) кадровой службой органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением.

2.4. При приёме заявления о назначении пенсии за выслугу лет муниципального служащего, имеющего право на эту пенсию, и при наличии всех необходимых документов для её назначения кадровая служба органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением:

1) проверяет правильность оформления заявления и соответствие изложенных в нём сведений документу, удостоверяющему личность, и иным представленным документам;

2) сличает подлинники документов с их копиями, удостоверяет их, фиксирует выявленные расхождения;

3) регистрирует заявление и выдает расписку-уведомление, в которой указываются дата приёма заявления, перечень недостающих документов и сроки их представления;

4) истребует от муниципального служащего дополнительные документы, необходимые для назначения пенсии за выслугу лет;

5) оказывает содействие муниципальному служащему в получении недостающих документов для назначения пенсии за выслугу лет.

2.5. Кадровая служба соответствующего органа местного самоуправления при получении заявления муниципального служащего, имеющего право на пенсию за выслугу лет, организует оформление справки о размере его среднемесячного заработка, форма которой приведена в приложении 2 и приложении 10 к настоящему Порядку; оформляет справку о должностях, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет, форма которой приведена в приложении 3 к настоящему Порядку.

2.6. По заявлению муниципального служащего, имеющего право на пенсию за выслугу лет, руководителем органа местного самоуправления, в котором муниципальный служащий замещал муниципальную должность либо должность муниципальной службы перед увольнением, оформляется представление о назначении пенсии за выслугу лет, форма которого приведена в приложении 4 к настоящему Порядку.

2.7. Соответствующий орган местного самоуправления в 14-дневный срок со дня поступления заявления муниципального служащего о назначении пенсии за выслугу лет и других документов, рассматривает их, оформляет представление о назначении пенсии за выслугу лет и направляет полный пакет документов в Комиссию по назначению пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Мегиона (далее — Комиссия).

К представлению о назначении пенсии за выслугу лет на рассмотрение Комиссии прилагаются:

1) заявление о назначении пенсии за выслугу лет;

2) заверенная копия трудовой книжки;

3) справка о периодах муниципальной службы;

4) справка о размере среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев;

5) справка органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, о размере получаемой трудовой пенсии по старости (инвалидности);

6) заявление гражданина о перечислении пенсии за выслугу лет в кредитные учреждения г. Мегиона;

7) копия военного билета;

8) справка Ханты-Мансийского негосударственного пенсионного фонда по месту жительства о неполучении дополнительной пенсии;

9) другие документы, подтверждающие периоды, включаемые в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет.

Прилагаемые к заявлению копии документов (трудовой книжки, военного билета) заверяются в установленном порядке; справки о периодах муниципальной службы и размере среднемесячного заработка заверяются подписью руководителя органа местного самоуправления по последнему месту работы гражданина и печатью.

Приём документов для назначения пенсии за выслугу лет осуществляется Комиссией.

2.8. При рассмотрении документов, представленных для назначения пенсии за выслугу лет муниципальным служащим, Комиссия:

1) осуществляет проверку правильности оформления представленных документов в 14-дневный срок со дня регистрации документов в Комиссии;

2) принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения;

3) запрашивает в необходимых случаях от органов местного самоуправления и муниципальных служащих недостающие документы, подтверждающие стаж муниципальной службы (работы);

4) подготавливает расчет размера пенсии за выслугу лет;

5) подготавливает проекты решения Комиссии, о назначении либо отказе пенсии за выслугу лет;

6) организует проведение заседания Комиссии в сроки, установленные Положением о комиссии;

В случае выявления нарушений при заполнении документов органа местного самоуправления или муниципального служащего Комиссия возвращает представленные документы органу местного самоуправления города Мегиона, направившего данные документы на дооформление и принимает меры по фактам представления документов, содержащих недостоверные сведения.

2.9. Полный пакет документов о назначении пенсии за выслугу лет лицам, указанным в пункте 1.2 настоящего Порядка и проект решения Комиссии рассматриваются Комиссией. Комиссия на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов принимает решение о назначении пенсии за выслугу лет либо об отказе в её назначении.

2.10. На основании решения Комиссии, форма которого приведена в приложении 5 к настоящему Порядку, кадровой службой администрации города Мегиона готовится проект распоряжения администрации города Мегиона о выплате пенсии за выслугу лет и выносится на рассмотрение главы города Мегиона.

2.11. Комиссия в письменной форме, в 5-дневный срок со дня утверждения соответствующего решения Комиссии, уведомляет заявителя и орган местного самоуправления, представляющий муниципального служащего, о результатах рассмотрения заявления. Форма уведомления приведена в приложении 8 к настоящему Порядку.

В случае отказа в назначении пенсии за выслугу лет излагается причина отказа. Форма приведена в приложении 9 к настоящему Порядку.

2.12. Решение Комиссии о назначении пенсии за выслугу лет вместе с заявлением муниципального служащего и всеми необходимыми для назначения пенсии документами формируются в личное дело, которое хранится в кадровой службе администрации города Мегиона.

2.13. Выплата пенсии за выслугу лет производится органом администрации города Мегиона, осуществляющим ведение бюджетного учёта по поручению Комиссии через кредитные учреждения, форма которого приведена в приложении 6 к настоящему Порядку.

2.14. При смене места жительства в пределах Российской Федерации лицо, замещавшее муниципальную должность либо должность муниципальной службы, сообщает в кадровую службу администрации города Мегиона адрес нового места жительства.

2.15. Сумма пенсии за выслугу лет определяется в рублях. При определении размера пенсии за выслугу лет сумма до 50 копеек включительно не учитывается, более 50 копеек округляется до одного рубля.

III. Порядок приостановления, возобновления
и прекращения выплаты пенсии за выслугу лет

3.1. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения федеральной государственной службы Российской Федерации, государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации, в том числе автономного округа, муниципальной службы, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, в том числе автономного округа, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе.

Муниципальный служащий, получающий пенсию за выслугу лет и назначенный на одну из вышеперечисленных должностей, обязан в 5-дневный срок в письменном виде уведомить об этом Комиссию.

Выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается в соответствии с распоряжением администрации города Мегиона, со дня назначения на одну из указанных должностей по решению Комиссии.

3.2. При последующем увольнении со службы или освобождении от должностей, указанных в пункте 3.1 настоящего Порядка, выплата пенсии за выслугу лет возобновляется в соответствии с распоряжением администрации города Мегиона по решению Комиссии в 10-дневный срок со дня, следующего за днём увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о её возобновлении.

3.3. Выплата пенсии за выслугу лет прекращается лицу, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначены пенсия за выслугу лет, по основаниям указанным в пункте 3.4 настоящего Порядка, или ежемесячное пожизненное содержание либо установлено дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение.

В связи с назначением выплат, указанных в абзаце первом настоящего пункта, муниципальный служащий в 7-дневный срок сообщает об этом в Комиссию. Форма заявления приведена в приложении 7 к настоящему Порядку.

Выплата пенсии за выслугу лет прекращается со дня назначения выплат, указанных в абзаце первом настоящего пункта.

3.4. Выплата пенсии прекращается в случаях:

1) перехода с пенсии от Пенсионного фонда РФ на пенсию от других ведомств (Министерство обороны, Министерство внутренних дел и т.д.);

2) помещения пенсионера в дом-интернат (пансионат) для престарелых и инвалидов на полное государственное обеспечение;

3) лишение пенсионера свободы по приговору суда;

4) смерти получателя пенсии за выслугу лет.

5) прекращения выплаты трудовой пенсии по инвалидности

Прекращение выплаты пенсии за выслугу лет осуществляется с даты возникновения перечисленных в абзаце первом настоящего пункта обстоятельств, а в случае смерти муниципального служащего — с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором наступила смерть.

3.5. Выплата пенсии за выслугу лет возобновляется после прекращения действия обстоятельств, с учетом которых она была прекращена, со дня обращения с заявлением о ее возобновлении в Комиссию.

В случае если гражданам выплата пенсии за выслугу лет была прекращена в связи с прекращением выплаты трудовой пенсии по инвалидности, при установлении трудовой пенсии по старости производится восстановление пенсии за выслугу лет по заявлению гражданина со дня установления трудовой пенсии по старости.

3.6. Сумма необоснованно полученной пенсии за выслугу лет вследствие невыполнения условий, указанных в разделе 3 настоящего Порядка, а также иного сокрытия (непредставления) информации пенсионером подлежит обязательному удержанию в порядке, предусмотренном действующим пенсионным законодательством.

3.7. В целях предупреждения переплаты пенсии за выслугу лет кадровой службой администрации города Мегиона один раз в год до 1 апреля проводится регистрация (перерегистрация) получателей пенсии за выслугу лет.

3.8. Получатели пенсии за выслугу лет обязаны к указанной дате представить в Комиссию:

1) заверенную в установленном порядке копию трудовой книжки (первый и последний лист с записями) до наступления предельного возраста нахождения на муниципальной службе;

2) копию приказа о приеме на работу (при условии поступления на работу);

3) справку о размерах получаемой пенсии, иных выплат из органов пенсионного обеспечения;

4) справку из негосударственного пенсионного фонда по месту жительства о неполучении дополнительной пенсии;

5) данные реквизитов кредитного учреждения, в котором открыт лицевой счет получателя пенсии за выслугу лет.

3.9. Гражданам, не прошедшим своевременно регистрацию, выплата пенсии за выслугу лет приостанавливается и возобновляется после прохождения регистрации (перерегистрации) с момента приостановления.

IV. Порядок перерасчета размера пенсии за выслугу лет

4.1. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет производится в случаях:

а) изменения размера трудовой пенсии по старости (инвалидности);

б) увеличения стажа муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре.

4.2. Перерасчёт пенсии за выслугу лет в связи с изменением размера трудовой пенсии производится с момента изменения размера трудовой пенсии в 14-дневный срок со дня регистрации в Комиссии справки о размере получаемой пенсии, иных выплат из органов пенсионного обеспечения.

4.3. Перерасчет пенсии за выслугу лет производится со дня обращения за её перерасчётом и при условии оставления муниципальной службы, с учётом всего стажа муниципальной службы на момент перерасчёта в 14-дневный срок со дня регистрации заявления в Комиссии.

Лица, имеющие право на перерасчёт пенсии за выслугу в связи с увеличением стажа, должны отработать на последней муниципальной должности не менее 12 полных месяцев.

4.4. Решение об индексации пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим муниципальные должности и должности муниципальной службы, принимается в соответствии с распоряжением администрации города Мегиона по решению Комиссии.

Об индексации пенсии за выслугу лет Комиссия уведомляет получателей пенсии за выслугу лет в течение 10 дней после вступления в силу решения об индексации пенсии за выслугу лет.

admmegion.ru

Пенсионное обеспечение государственных и муниципальных служащих

Под пенсией государственного или муниципального служащего понимается назначенная ему выплата в случае имения минимального стажа в занимаемой государственной должности. Именно это право позволяет получить своевременную пенсию. В соответствии с текущим законодательством, государственные служащие могут одновременно претендовать на приобретение ежемесячной денежной компенсации за выслугу лет, статья закона которой находится под номером 166-ФЗ.

Положение о пенсионном обеспечении муниципальных служащих

Специальные положения регулируют право, порядок и особенности получение выплаты за выслугу лет служащим. Законы о пенсионном обеспечении муниципальных работников следующие:

  • Закон под номером 25-ФЗ о муниципальной службе, датированный в 2007 году;
  • Закон под номером 166-ФЗ о государственном пенсионном обеспечении Российской Федерации, датированный в 2001.
  • Пенсия за выслугу лет муниципальным служащим в 2018 последние новости

    Как правило, сотрудники имеют право на следующие вариации ежемесячных компенсаций:

    • Пенсия по возрасту (по выслуге);
    • Часть страховой компенсации по инвалидности или старости;
    • Единовременные выплаты, перечисляемые государством и разного рода дополнительные платы при наличии имеющих на это оснований.
    • По той причине, что компенсация устанавливается не только на базе общепринятых федеральных, но и местных законов, условия назначения отличаются в зависимости от органа, где и осуществляется соответствующее перечисление пенсии каждый месяц.

      Итоговый размер подобной выплаты устанавливается в заранее обговоренных правительством рамках. Изменения в выплате по старости государственных и муниципальных служащих относятся к тому, что если человек работал на государственной или муниципальной должности больше положенного, то и итоговый размер по пенсионному обеспечению будет выше. Чтобы получить положенную по возрасту выплату, обратитесь в отдел кадрового делопроизводства по месту работы со всем необходимым списком документов.

      Порядок пенсионного обеспечения муниципальных служащих 2018

      В 2018 порядок определения подобных выплат начинается с соответствующего возраста. После принятия закона, итоговые возрастные критерии существенно изменились и зависят, в первую очередь, от половой принадлежности:

    • Женщины могут выйти на пенсию не раньше 63 лет;
    • Мужчины вправе выйти на ежемесячную компенсацию не ранее 65;
    • Особенности пенсионного обеспечения государственных и муниципальных работников свидетельствуют о том, что согласно общепринятому закону, подобное повышение будет длиться в несколько этапов. Иными словами, указанные значения будут достигнуты в 2026 и 2032 году, соответственно.

      В этом году возраст выхода на ежемесячную выплату для мужчин составит 60 с половиной, а для женщин — 55 с половиной лет.

      Индексация пенсии за выслугу лет муниципальным служащим в 2018 году

      По причине тяжелой экономической ситуации в Российской Федерации, сокращение бюджетных поступлений повлекло правительство принять меры строгой экономии. Пенсионное обеспечение — это часть расходов из бюджетного фонда, которые также претерпели негативные изменения:

      • Индексация ежемесячной выплаты за февраль составила лишь 4 процента;
      • До конца 2018 вряд ли будет проведена дополнительная индексация;
      • Накопительная часть пенсии является замороженной.

      Вопрос о повышении пенсионного возраста стоит в правительстве довольно остро. Эту позицию отстаивают следующие представители:

    • Министерство финансов;
    • Экспертное сообщество;
    • Министерство экономического развития.
    • Андрей Белоусов (помощник президента) отмечает, что расходы на бюджет в социальной сфере довольно высокие и их нужно сократить. Именно по причине этого правительство не имеет нужных ресурсов для развития экономической системы страны, включая инвестиции в проекты инфраструктуры. Помимо этого, высокий дисбаланс пенсионного обеспечения требует срочного решения вопроса.

      Пенсионное обеспечение муниципальных служащих — судебная практика

      В момент определения получения пенсии по старости, часто сотрудники Пенсионного фонда могут не включить в расчет отпуск по уходу за ребенком, когда сотрудник работал на государство. Это довольно редкий вопрос, но если он появляться, нужно поднять всю документацию, которая регламентирует включения этого периода в стаж. Часто отпуск по уходу за ребенком включается в него. Если это не происходит, муниципальный служащий может обратиться в суд, который будет на его стороне.

      Однако в судебной практике проблемы, которые связаны с неправильным начислением пенсионного обеспечения, встречаются крайне редко. Поэтому в любой ситуации, в которой вы не согласны с сотрудниками Фонда в момент начисления выплат, вы можете обратиться в судебные органы.

      www.samso.ru

      Сколько нужно отработать муниципальному служащему, чтобы получать пенсию за выслугу лет

      Пенсия за выслугу лет доступна не всем, а только лишь людям определенных профессий.

      На нее могут рассчитывать:

    • шахтеры;
    • пожарные;
    • космонавты;
    • работники спасательной службы;
    • госслужащие;
    • лица, являющиеся работниками рыбной отрасли;
    • люди творческих профессий;
    • медицинские работники;
    • учителя и преподаватели;
    • военнослужащие;
    • летчики-испытатели;
    • другие специальности, которые имеют вредные и тяжелые условия труда.
    • Мы с вами поговорим о такой категории граждан, как муниципальные служащие.

      Работники этой сферы имеют право на получение пенсий за выслугу лет. Для этого необходимо иметь стаж не меньше 15 лет и выполнить определенные условия, расторгая трудовой договор или увольняясь:

    • муниципальный служащий достиг возраста для выхода на пенсию;
    • если орган власти прекратил свое действие и служащий попал под сокращение;
    • служащий достиг максимального возраста в этой должности;
    • период его полномочий на занимаемой должности вышел;
    • здоровье его не соответствует нужным условиям для работы в этой должности;
    • Если служащий отработал более 15 лет в этой сфере деятельности, то за каждый год свыше, ему полагается надбавка в размере 3%, но вся пенсия не может быть больше 75% от средней зарплаты, которую он получал за все время службы.

      При этом важный момент состоит в том, что пенсия не может составлять сумму меньше прожиточного минимума.

      Условия назначения пенсии

      Основные условия определены в Федеральном законе РФ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» и, поэтому, одинаковы для всех муниципальных и государственных гражданских служащих в России.

      Для того чтобы претендовать на получение пенсии за выслугу лет, гражданин должен соответствовать следующим условиям:

    • у него присутствует специальный трудовой стаж;
    • пенсионные права приобретает в соответствии с законом РФ;
    • увольняется со службы по определенным основаниям.
    • Минимальный и максимальный размер пенсии

      Предположим, муниципальный служащий подходит под критерии, которые позволяют ему рассчитывать на пенсию за выслугу лет. Какой же у нее размер?

      Законодательством РФ установлено, что пенсия за выслугу лет составляет 45% от средней зарплаты муниципального служащего. При этом, повторимся, за каждый год, проработанный сверх 15 лет, оплачивается в виде надбавки в 3 % от среднего заработка.

      Максимальный размер её составляет 75% от уровня денежного содержания. Это значит, что пенсионные выплаты исчисляются не из установленного оклада, а именно из денежного довольствия, в которое входит должностной и соответствующий чину оклады, надбавки за особые условия службы, ежемесячные поощрения и другие выплаты, положенные муниципальному служащему.

      Про минимальный размер, мы также говорили выше. Данный вид пенсии не может быть ниже МРОТ.

      Пенсия за выслугу лет тем лицам, которые ушли со службы в связи с инвалидностью, выплачивается в размере:

    • при 1 и 2 группах — 75% от ежемесячного довольствия;
    • при 3 группе — 50% от размера довольствия.
    • Как рассчитать пенсию?

      Существует формула расчета размера пенсии за выслугу лет:

      ПВЛ = Д х ОК х П,

    • ПВЛ – размер собственно пенсии за выслугу лет;
    • Д – среднемесячная зарплата;
    • ОК- ограничительный коэффициент;
    • П– процентное выражение, устанавливаемое в зависимости от стажа муниципальной службы.
    • Максимальный предел составляет 2,8 размера оклада соответствующей должности, а если же речь идет о денежном вознаграждении, то тогда в пределах 0,8 этого размера.

      Рассчитаем размер среднего заработка в месяц. Именно на его основе и вычисляется размер пенсии за выслугу лет. Законом установлено на него ограничение. Он не может быть больше 2,3 от должностного оклада. У нас эта сумма составила 8050 руб. (3500 руб. х 2,3)

      Размер пенсии муниципального служащего составляет 45% от среднего заработка в месяц, если стаж его не меньше 15 лет и каждый следующий год увели­чивается на 3%. Но эта сумма не должна превышать 75% от среднего заработка.

      Определяем пенсионный коэффициент выслуги: 45% получается за 15 лет, 30% — за 10 лет после.

      Получаем: 45% + 30% = 75%.

      Далее посчитаем размер пенсии за выслугу лет: РП = 7500 х 75% = 5625 руб.

      Поскольку эта пенсия назначается дополнительно к трудовой пенсии, то она ограничена. Общая сумма двух пенсий не может превышать 75% от среднемесячного за­работка муниципального служащего.

      В данном при­мере 75% от среднемесячного заработка, на основе которого определяется размер данной пенсии, составляет

      8050 х 75 % =6037 руб.

      Рассчитанный нами размер государственной пенсии за выслугу лет (5625 руб.) не превышает 2,3 должностного оклада (6037 руб.), на основе которого рассчитан размер дан­ной пенсии.

      Муниципальному служащему назначена пенсия за выслугу лет в размере 5625 руб.

      Из пенсии за выслугу лет (5625 руб.) вычитаем сумму трудовой пенсии (5000 руб.). Остаток и будет тем размером доплаты, которая полагается муниципальному служащему за выслугу лет.

      В нашем примере эта разница составляет 625 руб. Эта именно та сумма, которую в качестве доплаты к основной трудовой пенсии будет получать работник муниципалитета.

      Если происходит индексация пенсий, как трудовой по старости, так и за выслугу лет, то это тоже учитывается. Так, при увеличении пенсии по старости, размер доплаты за выслугу лет может уменьшаться.

      Если размер трудовой пенсии превысит размер пенсии за выслугу лет, то в этом случае выплачи­вается только трудовая пенсия.

      Вам в скором времени необходимо оформить пенсию? Узнайте, какие документы для этого понадобятся. Подробно здесь.

      Последнее время все чаще в правительстве говорят о повышении пенсионного возраста. Как оно будет происходить, читайте в этой статье.

      Как оформить получение пенсионных выплат по выслуге лет?

      Муниципальный служащий может обратиться за пенсией за выслугу лет в абсолютно любое время после наступления права на нее, если ему уже назначена трудовая пенсия по старости.

      Заявление необходимо подавать в кадровую службу того территориального органа, в котором гражданин проходил службу непосредственно перед увольнением.

      Необходимо предоставить следующие документы:

      1. паспорт (нужен и оригинал, и копия всех страниц);
      2. справка о должностях и периодах работы, в которые включается стаж для назначения данного вида пенсии;
      3. копия приказа об увольнении;
      4. справка о среднемесячном заработке муниципального работника за последние полных 12 месяцев, предшествующие увольнению (необходимо, также, указание сумм по месяцам);
      5. справка о назначении трудовой пенсии по старости (или инвалидности). В ней должен быть указан федеральный закон, на основании которого назначена эта пенсия, ее размер, дата должна быть месяцем увольнения, а также на справка обязательно должна иметь номер и печать;
      6. трудовая книжка (копия);
      7. иные документы, которые подтверждают периоды стажа для назначения пенсии за выслугу лет.

      После подачи заявления, комиссия в территориальном органе его рассматривает и принимает решение о назначении работнику муниципальной сферы пенсии за выслугу лет.

      Данная пенсия назначается с того дня, когда служащий за ней обратился, но не ранее дня, следующего за увольнением с муниципальной службы и назначения трудовой пенсии по старости.

      zakonguru.com